Türkiye Kamu-Sen’e bağlı Türk Eğitim Sen Genel Başkan Yardımcısı Selahattin Dolgun, Ankara’da düzenlenen iş yeri temsilcileri toplantısında önemli açıklamalarda bulundu. Dolgun, hükümetin kamu çalışanlarının hak ettiği iyileştirmeleri sağlaması gerektiğini vurgulayarak, özellikle 3600 ek gösterge ve yardımcı hizmetler sınıfındaki çalışanların Genel İdare Hizmetleri (GİH) sınıfına alınması konularının aciliyetini dile getirdi.
“Memur Alın Terinin Hakkını İstiyor: Maaşlar Piyasayla Örtüşmeli!”
Selahattin Dolgun, toplantıda yaptığı konuşmada, 2025 Ocak ayında memur maaşlarına yapılan %6’lık artışa karşın, enflasyon farkının %9’u aştığını belirtti. “Bütün harcamalar %40’ların üzerinde artmışken maaşlara kümülatif %11,3 zam yapmayı yeterli gördüler” diyen Dolgun, maaşlarda acil düzenleme yapılması gerektiğini vurguladı. Dolgun, “Nimette külfette adalet olsun. Maaş zamları piyasa gerçekleri ile örtüşsün. Pasta büyüyorsa payımız da büyüsün. Memurun, emeklinin yüzü gülsün. Kamu çalışanları sadece alın terinin, emeğinin hakkını istiyor” ifadelerini kullandı.
Türk Eğitim Sen olarak 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerine sahadan gelen talepler doğrultusunda sıkı bir hazırlık içinde olduklarını ve taleplerini en kısa zamanda kamuoyuyla paylaşacaklarını da ekledi.
3600 Ek Gösterge Neden Bekletiliyor?
Dolgun, ekonomik gelişmelerin kamu çalışanları üzerinde yarattığı olumsuz etkileri ortadan kaldırmanın en önemli adımlarından birinin 3600 ek gösterge konusu olduğunu belirtti. “1. dereceye inmiş kamu çalışanlarının 3600 ek gösterge verilmesi konusunda henüz bir gelişme yok. Sözde yetkili sendikanın marifetiyle sürüncemede kaldı” diyen Dolgun, 3600 ek göstergenin Cumhurbaşkanı’nın 2023 seçim vaadi olduğunu hatırlattı. Dönemin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin’in de bu konudaki kanun teklifinin hazır olduğunu belirttiğini hatırlatan Dolgun, “Ne var ki, bugüne kadar bu yönde atılmış herhangi bir adım olmadığını görmekteyiz. Devlette devamlılık esastır. Bu doğrultuda Sayın Cumhurbaşkanımızın seçimler öncesinde verdiği sözün gereği yerine getirilmelidir” çağrısında bulundu.
Yardımcı Hizmetler Sınıfı Personeli İçin GİH Sınıfı Talebi
Dolgun, yüz binlerce yardımcı hizmetler sınıfı personelinin mağduriyetine de dikkat çekti. “Kamuda, 110 bin dolayında yardımcı hizmetler sınıfı personeli görev yapmaktadır. Bu çalışanlarımızın büyük çoğunluğu yüksekokul mezunu ve memurlarla aynı görevi yürütmektedir” diyen Dolgun, bu personelin görevde yükselme sınavlarının açılmaması nedeniyle eğitim durumlarına uygun kadrolara yükselememesinden şikayet etti.
Dolgun, bu mağduriyeti gidermenin en uygun yolunun, yardımcı hizmetler sınıfı personelinin yaptıkları işlere ve eğitim seviyelerine uygun görevlerin bulunduğu Genel İdare Hizmetleri Sınıfına geçirilmesi olduğunu vurguladı. Bu talebin kamu bütçesine yük teşkil etmeyeceğini ve yüz binlerce çalışanın huzurlu bir çalışma ortamına kavuşmasını sağlayacağını belirtti.
Kamu Çalışanlarına Sabit Vergilendirme Talebi
Selahattin Dolgun, kamu çalışanlarının düzenli vergi ödeyen kesimlerin başında geldiğini hatırlatarak, vergi dilimleri matrah artışının yıllık enflasyonun altında kalması nedeniyle her yıl daha erkenden bir üst vergi dilimine geçildiğini belirtti. Bu durumun çalışanlar üzerindeki vergi yükünü artırdığını ifade eden Dolgun, çözüm olarak sabit vergilendirme sistemine geçilmesini ve gelir vergisi oranının %15 olarak belirlenmesini talep etti. Bunun, yıllardır süregelen vergi kaynaklı sorunları kalıcı olarak çözeceğini dile getirdi.